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2018 年 XX 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃2018 年***黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體要求是：全面貫徹黨的十九大以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實十八屆中央紀(jì)委七次全會、省紀(jì)委十二屆七次全會和市紀(jì)委四屆二次全會的安排部署，深入落實“3873”主體責(zé)任體系，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，加強黨內(nèi)監(jiān)督，深化標(biāo)本兼治，持之以恒推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，堅決整治群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，以服務(wù)“三農(nóng)” 為中心，緊緊圍繞*** 科技創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)，強化制度落實，加強黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)監(jiān)督檢查和跟蹤問效，進(jìn)一步加大“庸懶散軟”專項整治力度，維護(hù)風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，為全院各項事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提供堅強有力的紀(jì)律作風(fēng)保障。一、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，落實全面從嚴(yán)管黨治黨新要求嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，把黨性錘煉作為終身課題，不斷增強政治警覺性和政治鑒別力;嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告等制度，堅決做到言出紀(jì)隨、令行禁止。增強黨內(nèi)監(jiān)督實效，準(zhǔn)確把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)” ，堅持挺紀(jì)在前，嚴(yán)格用“ 六項紀(jì)律”衡量黨員干部行為; 強化日常監(jiān)督，對苗頭性問題發(fā)現(xiàn)了就提醒，該處置就快處置，防止單一問題變成復(fù)雜問題，違紀(jì)問題變成違法問題，讓黨員干部既感受到監(jiān)督的存在、紀(jì)律的嚴(yán)明，又感受到組織的關(guān)心和愛護(hù)。凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，對執(zhí)行民主集中制過程中的問題進(jìn)行全面監(jiān)督，對違背民主集中制原則的人和事，嚴(yán)肅批評，及時糾正，要運用好組織生活這個重要載體，加強對黨組織民主生活會和組織生活會的監(jiān)督，堅決防止和糾正黨內(nèi)組織生活表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。二、堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人要切實履行好既要抓業(yè)務(wù)工作，又要抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的雙重責(zé)任，把管黨治黨責(zé)任落實到全院工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面，認(rèn)真研究制定階段工作重點和任務(wù)目標(biāo)，定期研判責(zé)任落實的薄弱環(huán)節(jié)和苗頭性傾向性問題，細(xì)化責(zé)任內(nèi)容和履職要求，逐級審核簽字背書，落實好一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系。在制訂科室責(zé)任目標(biāo)時，要突出科室長作為第一責(zé)任人的具體責(zé)任，突出責(zé)任目標(biāo)的針對性、有效性，決不能讓科室責(zé)任目標(biāo)與科室管理實際脫節(jié)，流于形式。堅持定期研判、定期報告、定期聽取匯報、定期開展約談、開展“三述”評議等工作制度，把管黨治黨的責(zé)任和壓力傳遞到全院工作的每一個環(huán)節(jié)、每一個崗位。三、保持恒心韌勁，堅定不移推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)牢固樹立“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上” 的意識，堅持不懈地抓好中央“八項規(guī)定”精神、省市委“雙十條 ”精神和上級組織各項規(guī)定要求的貫徹落實，做到令行禁止，防止經(jīng)費使用、公務(wù)接待、公車使用、婚喪嫁娶等方面出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題。開展效能建設(shè)，堅持跟蹤問效，堅決糾正工作拖沓、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、不負(fù)責(zé)任的問題。嚴(yán)格落實工作紀(jì)律，不定期開展遵守工作紀(jì)律情況督促檢查，堅決制止遲到早退、上班脫崗、購物聊天、看電影聽音樂等不遵守工作紀(jì)律行為。大力倡導(dǎo)科研單位嚴(yán)謹(jǐn)求實、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng)，凝聚正能量，努力營造依規(guī)履職、擔(dān)當(dāng)作為、踏實干事、干凈做人環(huán)境和氛圍，樹立科研單位的良好形象。四、加大問責(zé)力度，確保依紀(jì)依規(guī)履職盡責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項行業(yè)管理規(guī)范和***各項規(guī)章制度，進(jìn)一步抓好內(nèi)控制度的落實，強化內(nèi)部流程控制和崗位廉政風(fēng)險防控。加強對科研項目管理、科研經(jīng)費使用、財務(wù)管理、職稱晉升、干部選拔、評優(yōu)樹先等重要工作、重點環(huán)節(jié)的全程監(jiān)督。深入開展不作為、慢作為、亂作為專項整治。強化干部職工日常監(jiān)督，抓早抓小，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早處置，防止小問題釀成大錯誤。加強對干部職工履職情況的監(jiān)督，加大針對工作效能、工作紀(jì)律等方面的問責(zé)力度，對發(fā)現(xiàn)的問題依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任，做到問責(zé)一個、警醒一片，讓失責(zé)被問成為常態(tài)。五、強化廉政教育，打牢“”的思想根基　　持續(xù)深化“兩學(xué)一做” 學(xué)習(xí)教育，抓好思想教育這個根本，堅持以“六位一體”廉政教育模式為載體，將學(xué)《黨章》 、學(xué)《準(zhǔn)則》 、學(xué)《條例》等作為各黨支部和全體黨員的重要政治任務(wù)，覆蓋全體黨員，引導(dǎo)黨員干部自覺尊崇黨章、恪守準(zhǔn)則、遵守紀(jì)律。充分運用正反兩方面的典型，加強道德示范和案例警示，促使黨員干部堅守道德高標(biāo)準(zhǔn)、把牢紀(jì)律底線，把黨的紀(jì)律規(guī)矩刻印在全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的心上、落實到行動中，真正成為所有黨組織和每個黨員學(xué)習(xí)工作生活的基本行為規(guī)范。六、突出宣傳引導(dǎo)，營造反腐倡廉良好氛圍充分利用宣傳展板、電子顯示屏、QQ 群、單位門戶網(wǎng)站、微信公眾號等傳統(tǒng)媒體和新媒體，及時宣傳中央、省、市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新形勢和新任務(wù)，取得的重大成效和典型經(jīng)驗。從中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng)和智慧，挖掘家規(guī)家風(fēng)、鄉(xiāng)俗民約、官德箴言精華，通過宣傳古代廉吏故事、廉政格言警句、老一輩革命家廉潔故事、典型事跡廉政公益廣告，引導(dǎo)全院黨員干部職工向善向上、廉潔修身、廉潔齊家，著力樹立新風(fēng)正氣。