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1、
鋼結(jié)構(gòu)分公司設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位說明書
人數(shù): 崗位編號(hào):
崗位名稱
設(shè)計(jì)部經(jīng)理
所屬部門
鋼結(jié)構(gòu)分公司設(shè)計(jì)部
直接上級(jí)
副總經(jīng)理
直接下屬
設(shè)計(jì)科主任、預(yù)核科科長(zhǎng)
編寫日期
2003年3月
編寫部門
鋼結(jié)構(gòu)分公司
工作目的
為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,在本公司規(guī)定的范圍中,促進(jìn)本公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,及時(shí)做好各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)和報(bào)價(jià)所需的各種資料。
工作職責(zé)
1.為全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo),對(duì)本部門進(jìn)行有效管理;
_ 具體抓好本部門日常管理工作;
_ 對(duì)下屬員工
2、的工作督促、培訓(xùn)、指導(dǎo);
_ 協(xié)同處理工程及產(chǎn)品存在的問題;
工作時(shí)間百分比:60%
2.根據(jù)公司要求,配合項(xiàng)目部做好各項(xiàng)工作;
_ 安排設(shè)計(jì)科及時(shí)完成項(xiàng)目部所需的各種資料;
_ 安排預(yù)核科及時(shí)完成項(xiàng)目部所需的各種資料
工作時(shí)間百分比:20%
3. 根據(jù)公司要求,配合管理部做好各項(xiàng)工作;
_ 安排設(shè)計(jì)科及時(shí)完成管理部所需的各種資料;
_ 安排預(yù)核科與管理部共同完成成本核算工作
工作時(shí)間百分比:20%
工作權(quán)限
1. 對(duì)下屬員工的聘任或解聘具有建議權(quán);對(duì)下屬基層員工有根據(jù)制度規(guī)定解除勞動(dòng)合同的建議權(quán);對(duì)下屬員工的薪金有建議權(quán);
2. 對(duì)本部門員工的出差及費(fèi)用支出有監(jiān)督權(quán);
3. 負(fù)責(zé)公司日常設(shè)計(jì)、預(yù)算、核算等日常經(jīng)營工作。
職者素質(zhì)要求
1 年齡:40歲以下;
2 所需知識(shí)技能
2.1 具有一定的工民建及鋼結(jié)構(gòu)制作、安裝的專業(yè)知識(shí);
2.2 具有較強(qiáng)的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力;
2.3 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力;
2.4 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
3 教育背景
3.1 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;
3.2 專業(yè):工民建或其它相關(guān)專業(yè);
4 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。