企業(yè)2024年組織生活會會后綜合情況報告材料 根據(jù)上級黨委關于開好2024年度組織生活會的要求，我公司黨委高度重視，精心組織，下屬22家黨支部嚴格按照規(guī)定程序和要求，認真開展了組織生活會和民主評議黨員工作?，F(xiàn)將本次組織生活會會后綜合情況報告如下。 一、基本情況 本次組織生活會以“深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，鞏固深化黨紀學習教育成果，提升黨組織政治功能和組織功能，推動國有企業(yè)高質量發(fā)展”為主題。下屬22家黨支部均在規(guī)定時間內(nèi)完成了組織生活會的各項議程，參與黨員共計xx人。各黨支部嚴格落實組織生活會的各項要求，認真組織學習研討、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話、嚴肅開展批評與自我批評，并扎實開展民主評議黨員工作，會議組織有序，程序規(guī)范，達到了預期目的。 二、會前準備充分 1．組織學習研討。各黨支部把學習作為首要任務，采取集中學習與個人自學相結合、專題研討與交流發(fā)言相結合的方式，組織黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，學習習近平總書記關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的重要論述、關于黨的自我革命的重要思想以及關于全面加強黨的紀律建設的重要論述，跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，認真學習黨章、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)。據(jù)統(tǒng)計，22家黨支部共組織集中學習xx次，開展專題研討xx次，人均撰寫學習心得xx篇以上，切實提高了黨員的思想認識，打牢了思想基礎。 2．廣泛征求意見。各黨支部通過發(fā)放征求意見表、設置意見箱、召開座談會、個別訪談等多種方式，廣泛征求黨員、群眾對黨支部班子及成員的意見建議。共發(fā)放征求意見表xx份，收回有效意見表xx份，召開座談會xx場，個別訪談xx人次，共征求到意見建議xx條，內(nèi)容涉及黨支部建設、黨員教育管理、業(yè)務工作、職工權益保障等多個方面。 3．深入談心談話。各黨支部嚴格按照“四必談”要求，即黨支部班子成員之間必談，班子成員與黨員之間必談，黨員與黨員之間必談，黨支部書記與群眾代表之間必談，廣泛開展談心談話。通過談心談話，溝通思想、交換意見，指出問題、交流建議，把問題談開、把思想談通、把意見談好，為開好組織生活會營造了良好氛圍。累計談心談話xx人次，其中黨支部班子成員之間談心談話xx人次，班子成員與黨員談心談話xx人次，黨員與黨員之間談心談話xx人次，黨支部書記與群眾代表談心談話xx人次。 4．認真撰寫對照檢查材料。各黨支部班子及成員緊密圍繞組織生活會主題，結合征求到的意見建議和自身實際，深入查找存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，認真撰寫對照檢查材料和個人發(fā)言提綱。黨支部書記對班子成員的發(fā)言提綱進行嚴格審核把關，提出修改意見xx條，確保對照檢查材料質量高、問題準、措施實。 三、會議召開情況 5．會議主題突出。各黨支部組織生活會緊扣主題，黨員緊密圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、提升政治素質、增強黨性修養(yǎng)、改進工作作風、發(fā)揮先鋒模范作用等方面，深入進行對照檢查和黨性分析，認真查找自身存在的問題和不足。 6．會議程序規(guī)范。各黨支部組織生活會均由黨支部書記主持，嚴格按照既定議程進行。首先，通報了上年度組織生活會整改措施落實情況和本次組織生活會征求意見情況；其次，黨支部書記代表黨支部班子作對照檢查，深入查擺了黨支部班子在思想政治、組織建設、工作作風、服務群眾等方面存在的問題，分析了問題產(chǎn)生的根源，提出了整改方向和措施；然后，黨員逐一進行個人對照檢查，開展自我批評，每位黨員發(fā)言后，其他黨員依次對其提出批評意見；最后，開展民主評議黨員工作，按照優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次，對黨員進行客觀公正的評價。 7．批評與自我批評嚴肅認真。在批評與自我批評環(huán)節(jié)，黨員們堅持刀刃向內(nèi)，敢于揭短亮丑。在自我批評中，大家緊密聯(lián)系個人思想、工作和生活實際，深入查找自身在理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律等方面存在的問題，不回避、不遮掩，做到了見人見事見思想。在相互批評中，大家本著對組織、對事業(yè)、對同志高度負責的態(tài)度，實事求是、開誠布公地提出批評意見，共提出批評意見xx條。通過批評與自我批評，達到了紅臉出汗、排毒治病、增進團結、促進工作的目的。 8．民主評議黨員客觀公正。各黨支部按照民主評議黨員的程序和要求，組織黨員認真填寫民主測評表，對黨員進行無記名投票測評。根據(jù)測評結果，評選出優(yōu)秀黨員xx名，合格黨員xx名，基本合格黨員xx名，無不合格黨員。同時，對優(yōu)秀黨員進行了表彰獎勵，對基本合格黨員進行了談心談話，指出存在的問題，提出整改要求，幫助其提高認識，改進工作。 四、查擺出的主要問題 9．理論學習方面。部分黨員對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入系統(tǒng)，存在一知半解、淺嘗輒止的情況，缺乏對理論的深入研究和思考，學以致用的能力有待提高。在學習形式上，主要以集中學習為主，個人自學不夠主動，學習的針對性和實效性不強。 10．政治素質方面。個別黨員政治敏銳性不夠強，對黨中央決策部署和上級工作要求的理解和把握不夠準確，在貫徹落實過程中存在打折扣、搞變通的現(xiàn)象。在意識形態(tài)工作方面，對意識形態(tài)領域的風險隱患認識不足，缺乏有效的防范和應對措施。 11．工作作風方面。一些黨員工作作風不夠扎實，存在浮躁情緒和形式主義傾向，對工作缺乏深入細致的調(diào)查研究，工作落實不到位。在服務群眾方面，宗旨意識不夠強，對職工群眾關心的熱點難點問題解決不夠及時，工作效率和服務質量有待提高。 12．擔當作為方面。部分黨員擔當精神不足，面對工作中的困難和挑戰(zhàn)，存在畏難情緒，缺乏攻堅克難的勇氣和決心。在工作中，創(chuàng)新意識不夠強，習慣于按部就班，缺乏新思路、新方法，工作成效不夠明顯。 13．組織建設方面。個別黨支部組織生活不夠規(guī)范，“三會一課”制度落實不夠嚴格，存在組織生活形式單一、內(nèi)容枯燥的問題。在黨員教育管理方面，存在寬、松、軟的現(xiàn)象，對黨員的日常監(jiān)督管理不夠到位，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分。 五、整改措施 （一）制定整改方案。各黨支部針對查擺出的問題，認真進行梳理匯總，制定了詳細的整改方案，明確了整改目標、整改措施、整改時限和責任人，確保整改工作有序推進。整改方案共涉及xx個方面、xx項具體問題，針對每個問題都制定了具體的整改措施，如在加強理論學習方面，提出了制定年度學習計劃、增加集中學習次數(shù)、加強學習成果考核等措施；在改進工作作風方面，提出了加強調(diào)查研究、建立工作臺賬、強化工作落實等措施。 （二）明確整改責任。將整改責任明確到每位黨員，要求黨員按照“一崗雙責”的要求，切實抓好自身問題的整改工作。黨支部書記作為整改工作的第一責任人，負責全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整改工作，定期聽取整改情況匯報，及時研究解決整改工作中存在的問題。其他黨員按照分工，各司其職，密切配合，形成了整改工作的強大合力。 （三）建立整改臺賬。為確保整改工作落到實處，各黨支部建立了整改臺賬，對整改工作進行跟蹤管理。對每項整改任務的進展情況進行詳細記錄，實行銷號制度，整改完成一項，銷號一項。同時，定期對整改臺賬進行梳理分析，及時發(fā)現(xiàn)整改工作中存在的問題和不足，調(diào)整整改措施，確保整改工作取得實效。 （四）加強監(jiān)督檢查。公司黨委成立了整改工作監(jiān)督檢查組，定期對各黨支部的整改工作進行監(jiān)督檢查。通過聽取匯報、查閱資料、實地走訪等方式，對黨支部和黨員的整改工作進行全面檢查，對整改工作不認真、整改措施落實不到位的，及時進行通報批評，責令限期整改。同時，將整改工作納入年度績效考核體系，與黨員的績效獎金掛鉤，確保整改工作取得實實在在的效果。僅供參考