《2025年人才招聘策劃?rùn)?quán)責(zé)協(xié)議示例.docx》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《2025年人才招聘策劃?rùn)?quán)責(zé)協(xié)議示例.docx（6頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、2025年人才招聘策劃?rùn)?quán)責(zé)協(xié)議示例 甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：____公司 乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：____人才招聘策劃?rùn)C(jī)構(gòu) 根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方進(jìn)行____年人才招聘策劃事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議： 一、協(xié)議目的 1.1 為了提高甲方人才招聘的效率和質(zhì)量，甲方委托乙方進(jìn)行____年人才招聘策劃工作。 1.2 乙方根據(jù)甲方的需求，提供專業(yè)、高效的人才招聘策劃服務(wù)，確保甲方招聘目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 二、服務(wù)內(nèi)容 2.1 乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方招聘需求進(jìn)行分析，制定招聘策劃方案，包括招聘渠道、招聘方式、招聘時(shí)間等。

2、 2.2 乙方負(fù)責(zé)撰寫和發(fā)布招聘廣告，確保廣告內(nèi)容真實(shí)、合法、有效。 2.3 乙方負(fù)責(zé)篩選簡(jiǎn)歷，組織面試，協(xié)助甲方完成招聘流程。 2.4 乙方負(fù)責(zé)提供人才評(píng)估報(bào)告，對(duì)候選人進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，為甲方提供決策依據(jù)。 2.5 乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方招聘過(guò)程進(jìn)行跟蹤，確保招聘進(jìn)度和效果。 三、權(quán)責(zé)劃分 3.1 甲方權(quán)利與義務(wù) 3.1.1 甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的招聘策劃方案進(jìn)行審核，并提出修改意見(jiàn)。 3.1.2 甲方應(yīng)提供乙方所需的招聘相關(guān)信息，包括但不限于公司簡(jiǎn)介、崗位職責(zé)、任職要求等。 3.1.3 甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。 3.1.4 甲方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，不得利用乙方服務(wù)從事違法活動(dòng)

3、。 3.2 乙方權(quán)利與義務(wù) 3.2.1 乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求，制定招聘策劃方案。 3.2.2 乙方應(yīng)保證招聘廣告的真實(shí)性、合法性、有效性。 3.2.3 乙方應(yīng)按照甲方要求，及時(shí)提供人才評(píng)估報(bào)告。 3.2.4 乙方應(yīng)對(duì)甲方招聘過(guò)程進(jìn)行跟蹤，確保招聘進(jìn)度和效果。 3.2.5 乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方相關(guān)信息。 四、服務(wù)費(fèi)用與支付 4.1 甲方應(yīng)按照以下方式支付乙方服務(wù)費(fèi)用： 4.1.1 乙方完成招聘策劃方案制定后，甲方支付乙方策劃費(fèi)用。 4.1.2 乙方完成招聘廣告發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試組織等事項(xiàng)后，甲方支付乙方相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。 4.1.3 乙方提供人才評(píng)估報(bào)告后，甲

4、方支付乙方評(píng)估費(fèi)用。 4.2 甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用時(shí)，乙方應(yīng)開具正規(guī)發(fā)票。 五、違約責(zé)任 5.1 任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。 5.2 乙方未按照約定完成招聘策劃方案、招聘廣告發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試組織等事項(xiàng)，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用。 5.3 乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 六、爭(zhēng)議解決 6.1 本協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。 6.2 若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。 七、其他約定 7.1 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 7.2 本協(xié)

5、議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。 7.3 本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。 甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）： 簽訂日期：____年____月____日 一、甲方簡(jiǎn)介 甲方是一家成立于____年的____行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，擁有豐富的市場(chǎng)資源和強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力。為了進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)份額，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，甲方?jīng)Q定加大人才招聘力度，委托乙方進(jìn)行____年人才招聘策劃工作。 二、乙方簡(jiǎn)介 乙方成立于____年，是一家專業(yè)從事人才招聘策劃的服務(wù)機(jī)構(gòu)。乙方擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)素質(zhì)高的招聘團(tuán)隊(duì)，致力于為客戶提供高效、優(yōu)質(zhì)的人才招聘服務(wù)。

6、 三、招聘策劃方案 3.1 招聘需求分析 乙方通過(guò)對(duì)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)等方面的了解，分析甲方招聘需求，為甲方制定以下招聘策劃方案： （1）招聘渠道：線上招聘平臺(tái)、社交媒體、校園招聘、行業(yè)論壇等。 （2）招聘方式：發(fā)布招聘廣告、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、背景調(diào)查等。 （3）招聘時(shí)間：____年____月至____年____月。 3.2 招聘廣告撰寫與發(fā)布 乙方負(fù)責(zé)撰寫招聘廣告，確保廣告內(nèi)容真實(shí)、合法、有效。招聘廣告應(yīng)包括以下內(nèi)容： （1）公司簡(jiǎn)介：介紹甲方的基本情況、企業(yè)文化、發(fā)展前景等。 （2）崗位職責(zé)：詳細(xì)描述招聘崗位的工作內(nèi)容、工作要求等。 （3）任職要求：明確

7、招聘崗位的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)等要求。 （4）薪資待遇：合理設(shè)定薪資范圍，提高招聘吸引力。 3.3 簡(jiǎn)歷篩選與面試組織 乙方負(fù)責(zé)對(duì)求職者簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，邀請(qǐng)符合要求的求職者參加面試。面試分為初試、復(fù)試兩個(gè)階段，具體安排如下： （1）初試：由乙方組織，主要考察求職者的基本素質(zhì)、溝通能力等。 （2）復(fù)試：由甲方組織，主要考察求職者的專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等。 3.4 人才評(píng)估報(bào)告 乙方在面試結(jié)束后，根據(jù)求職者的表現(xiàn)，提供人才評(píng)估報(bào)告。報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容： （1）求職者基本信息：姓名、年齡、學(xué)歷、專業(yè)等。 （2）面試表現(xiàn)：求職者在面試過(guò)程中的表現(xiàn)，包括優(yōu)點(diǎn)和不足。 （3）綜合評(píng)價(jià)：

8、對(duì)求職者的綜合能力進(jìn)行評(píng)價(jià)，為甲方提供決策依據(jù)。 四、招聘過(guò)程跟蹤與效果評(píng)估 4.1 乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方招聘過(guò)程進(jìn)行跟蹤，及時(shí)了解招聘進(jìn)度和效果。 4.2 乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告招聘情況，包括招聘人數(shù)、招聘質(zhì)量、招聘成本等。 4.3 甲方有權(quán)對(duì)招聘效果進(jìn)行評(píng)估，如乙方未達(dá)到預(yù)期效果，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行改進(jìn)。 五、服務(wù)費(fèi)用與支付 5.1 本協(xié)議簽訂后，甲方按照以下方式支付乙方服務(wù)費(fèi)用： （1）策劃費(fèi)用：____元人民幣。 （2）服務(wù)費(fèi)用：按照實(shí)際招聘人數(shù)，每人____元人民幣。 （3）評(píng)估費(fèi)用：____元人民幣。 5.2 甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用時(shí)，乙方應(yīng)開具正規(guī)發(fā)票。 六、保密條款 6.1 乙方應(yīng)對(duì)在招聘過(guò)程中獲取的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密，不得泄露給第三方。 6.2 乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 七、附則 7.1 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 7.2 本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。 7.3 本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。 甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）： 簽訂日期：____年____月____日 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè)